Jeunes de service

Dans un étroit bureau aux murs blancs, les candidats se succèdent. Au cours de l’entretien en tête à tête avec Yoann, le coordinateur, ces jeunes gens âgés de 16 à 24 ans exposent leur parcours et les raisons qui les motivent à intégrer Unis-Cité comme volontaires en Service Civique.

Louise, Sitti, Pierre, Brünhilde ou Aurélien expriment le désir de s’extraire du cadre scolaire ou professionnel traditionnel, d’être actifs et surtout de se sentir utiles.

Le local de l’antenne d’Unis-Cité est aménagé dans une ancienne boutique sur une petite place du centre-ville. Les vingt nouveaux volontaires sont accueillis par le coordinateur qui anime le stage d’intégration. Yoann, cheveux bruns, courte barbe, habillé de façon décontractée, s’investit pleinement dans un travail auquel il croit.

À l’écoute, il ne s’énerve jamais. Il s’efforce de résoudre les problèmes qui se présentent à lui dans le consensus. Sous un air de timidité, il est déterminé et parvient
à transmettre son enthousiasme aux volontaires et aux partenaires. Au cours du stage d’intégration, Yoann est au centre du dispositif. Il dispense des formations théoriques généralistes où sont abordées les notions de jeunesse, de citoyenneté, de communication bienveillante ou de travail en équipe. Il n’hésite pas à parler avec emphase des valeurs de l’association : ensemble, ils vont cette année « faire des choses formidables pour changer le monde ». Il cultive volontairement un « sens du merveilleux », irremplaçable, selon lui, pour motiver ses troupes.

D’autres moments plus ludiques sont consacrés à faire connaissance. Le caractère des volontaires se révèle au fil des mises en situation : quelques grandes gueules se démarquent, les esprits contestataires commencent à questionner le cadre, les timides s’agglomèrent…